Несмотря на опасность военного положения, служить в Вооруженных Силах Украины – это большая честь. Вместе с тем, законодательство страны предусматривает исчерпывающий перечень оснований для увольнения из ВСУ, признавая, что определенные жизненные обстоятельства могут потребовать от граждан смены приоритетов. Можно привести пример многодетного отца, который имеет возможность уволиться со службы в армии.
Эта статья поможет вам разобраться со всеми нюансами этой темы.
Какой закон предусматривает увольнение из ВСУ многодетного отца?
Начнем с того, что 26 статья Закона Украины «О воинской обязанности и военной службе» была заменена другим Законом, а именно указано дополнительное основание, по которому можно уйти из ВСУ во время военного положения. Документ уполномочивает многодетных отцов, которые были таковыми до мобилизации или стали ими во время нее, уволиться со службы в армии.
Условия увольнения многодетного отца из ВСУ
Законом предусмотрено: наличие у военнослужащего несовершеннолетних детей, находящихся на его содержании, делает возможным увольнение со службы в армии. Это необязательно должны быть дети от одного брака. Во внимание берется только факт их содержания.
Важно отметить, что это основание касается мобилизованных и призванных резервистов, а не бойцов, которые служат по контракту.
Увольнение многодетного отца из ВСУ происходит автоматически?
То, что новая правовая норма вступила в силу, не означает, что люди, имеющие троих несовершеннолетних детей, автоматически увольняются со службы. Для этого нужно написать соответствующий рапорт (на увольнение по семейным обстоятельствам). К нему нужно приложить документы, подтверждающие то, что изложено в рапорте – свидетельства о рождении детей и документы, подтверждающие их содержание. Если говорить о детях от предыдущих браков, это могут быть документы, подтверждающие выплату алиментов.
Є проблема, але не знаєте, з чого почати?
Напишите нам или закажите звонок – мы поможем. Внимательно выслушаем, уточним все нюансы и на их основе предложим варианты решения.
Дата рождения детей не имеет значения. Достаточно факта того, что все трое детей несовершеннолетние и находятся на содержании военнослужащего. Поэтому важно доверять не мифам, которые противоречат настоящим законодательным нормам, а официальным источникам и изложенной в них информации.
Как подать рапорт на увольнение со службы по семейным обстоятельствам?
Рапорт необходимо подать вышестоящему командиру. Его следует подготовить в двух экземплярах. Один из них нужно передать командиру, а второй оставить себе, однако предоставить для регистрации. Уполномоченное лицо, принимающее рапорт, должно подписать его и поставить соответствующую дату.
Юридическая помощь при написании рапорта на увольнение со службы
Чтобы успешно составить сообщение, необходимо обратиться к адвокату по военным делам, который поможет четко указать все обстоятельства в соответствии с требованиями законодательства. Очень часто качественный результат рассмотрения рапорта зависит от грамотности его составления.
